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Wir handeln! Als kompetenter Partner erleichtern wir den Arbeitsalltag unserer Kunden (vom Elektrohandwerk bis zum Industrieunternehmen) mit unseren vielfältigen Dienstleistungen. So werden Smart Home und eine grüne Umwelt möglich. Gestalten Sie mit uns, einem leistungsfähigen Unternehmen der Würth Gruppe, das spannende Abenteuer der Digitalisierung. Durch unsere modernen Karrierewege brauchen Sie nicht erst die Karriereleiter hochzuklettern, um Ihre Erfahrungen, Fähigkeiten und frischen Ideen einzubringen, sondern können gleich durchstarten.

Die Logistik ist dabei ein wesentlicher Faktor für unseren Erfolg. Über 300 Logistikmitarbeiterinnen und -mitarbeiter sorgen täglich dafür, dass mehr als 50.000 Lagerartikel korrekt angenommen, gelagert, kommissioniert und versandt werden.

Über unsere Distributionslogistik liefern wir neben unseren Produkten auch Baustellencontainer (https://www.fega-schmitt.de/elektrohandwerk/baustellencontainer/) direkt auf die Baustellen unserer Kunden.


Aufgaben
  • Bearbeiten Sie Reklamationen bei Verlust oder Beschädigung
  • Unterstützen Sie Ihre Kolleginnen und Kollegen im Vertrieb und in den Depots
  • Erstellen und analysieren Sie Statistiken
  • Als stellvertretender Exportkontrollverantwortlicher (m/w/d) arbeiten Sie an der Abwicklung von Exportaufträgen in Drittländer mit
  • Organisieren Sie Sonderfahrten
  • Wirken Sie aktiv bei Projekten und internen Prozessverbesserungen (Kaizen) mit
  • Erstellen Sie Offerten im Bereich der Baustellencontainer und realisieren Sie das komplette Order Fulfillment

Profil
  • Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung - vorzugsweise im Bereich Spedition, Logistik oder Groß- und Außenhandel
  • Erste Berufserfahrung im Bereich Logistik, Disposition
  • Kenntnisse in der Exportabwicklung in Drittländer
  • Gute Microsoft Office Kenntnisse (Excel, Word)
  • Koordinationsfähigkeit, Organisationsgeschick und Teamfähigkeit

Wir bieten
  • Unsere digitale Performance ermöglicht seit vielen Jahren eine Work-Life-Balance durch flexible und familienorientierte Arbeitszeitgestaltung
  • Persönliche Entwicklungs- und Karrieremöglichkeiten mitwachsender Verantwortung in einer freundlichen Arbeitsatmosphäre
  • Flache Hierarchien gepaart mit projektorientierter Arbeitsweise laden ein zur Verwirklichung eigener Ideen in einer digitalen Arbeitswelt
  • Vielfältige Weiterbildungsangebote über unsere Akademie und darüber hinaus
  • Faire Vergütung und Sozialleistungen eines Großunternehmens wie zum Beispiel Urlaubsgeld, Weihnachtsgeld, Vermögenswirksame Leistungen, Betriebliche Altersvorsorge, 30 Tage Urlaub, Bonus- und Prämiensystem
  • Günstige Einkaufskonditionen für unsere Produkte, Zugang zu corporate benefits