Die Generali ist eine der führenden Erstversicherungsgruppen im deutschen Markt. Als Teil der internationalen Generali Group ist die Generali in Deutschland mit den Marken Generali, CosmosDirekt und Dialog in den Segmenten Leben, Kranken und Schaden/Unfall tätig. Die Produkte der Generali Deutschland Versicherungen sind exklusiv bei der Deutschen Vermögensberatung Unternehmensgruppe erhältlich.

In unserer globalen Einheit Generali Corporate & Commercial entwickeln wir weltweit kundenspezifische Versicherungslösungen für Industriekunden in über 145 Ländern. Dazu arbeiten länderübergreifende Teams von Client and Broker Management, Underwritern, Risk Engineering, Operations und Claims Hand in Hand, um für unsere Kunden individuell zugeschnittene Lösungen und Programme zu erarbeiten. Unser Anspruch ist es, unseren Kunden weltweit best-in-class Lösungen und Service zu bieten.

Für unsere Abteilung Global Corporate & Commercial suchen wir Dich zum nächstmöglichen Zeitpunkt als Sachbearbeiter (m/w/d) für Industrieversicherungen in der Gruppe Operations am Standort München oder Köln.

• Verträge: Du verwaltest und erstellst sorgfältig und effizient Versicherungsverträge sowie wichtige Unterlagen in unseren nationalen und internationalen Systemen
• Netzwerk: Du bist im Netzwerk für multinationale Programme
• Optimierung: Du entwickelst operative Prozesse weiter und optimierst diese
• Spezialist: Du bist die interdisziplinäre Ansprechperson für Accounting und Tax

• Berufserfahrung: Nach Deiner abgeschlossenen Berufsausbildung im Bereich Versicherungen hast Du idealerweise entsprechende Weiterbildungen durchlaufen
• Betreuungsskills: Du verfügst über Kenntnisse in der Betreuung und Verwaltung des Erst- und/oder Rückversicherungsgeschäfts; ein weiteres Plus ist Erfahrung im Bereich Gewerbe- und/oder Industrieversicherung
• Kommunikation: Du punktest mit sehr guten Englischkenntnissen in Wort und Schrift
• Motivation: Du hast Freude und den Willen, in einem jungen Geschäftsbereich Aufbauarbeit zu leisten

• Work-Life-Management – Die Arbeitswelt wird immer komplexer und die Anforderungen an unsere Kolleginnen und Kollegen steigen. Somit gewinnt das Work-Life-Management zunehmend an Bedeutung. Wir unterstützen mit modernen Arbeitsmodellen dabei, das Berufs- und Privatleben miteinander zu vereinbaren.
• Entwicklung – Mit vielfältigen Angeboten unterstützen wir die Aus- und Weiterbildung unserer Mitarbeitenden, als App auch mobil. Unsere Talentprogramme fördern die berufliche Weiterentwicklung unserer Kolleginnen und Kollegen und bieten für jede Zielgruppe maßgeschneiderte Möglichkeiten.
• Gesundheit und Fitness – Die Gesundheit unserer Kolleginnen und Kollegen liegt uns am Herzen – we care. Daher unterstützen wir diese mit vielen verschiedenen Vorsorge-, Sport-, Versicherungs- und Therapieangeboten.
• Community – We are Generali. In diesem Sinne fördern wir die Möglichkeit zum Netzwerken mit Kolleginnen und Kollegen auch über direkte Arbeitsbereiche hinaus.
• Gehalt – Ziel unserer Personalstrategie ist es, eine leistungsgerechte und faire Vergütung sicherzustellen. Erfolgsabhängige Bonuszahlung, betriebliche Altersvorsorge und diverse Vergünstigungen stellen attraktive Zusatzleistungen dar.
• Rabatte – Egal ob mit Mitarbeiterkonditionen für Versicherungs- und Finanzprodukte oder Corporate Benefits – unsere Kolleginnen und Kollegen profitieren von einer Vielzahl an Rabattmöglichkeiten und Zuschüssen.